สมุทรสงคราม-อบจ.สมุทรสงครามจัดงบการศึกษา -สาธารณสุข กว่า 37 ล้านบาท แก้ปัญหาขาดแคลนครูและรองรับบุคลากร รพ.สต.
สมุทรสงคราม-อบจ.สมุทรสงครามจัดงบการศึกษา -สาธารณสุข กว่า 37 ล้านบาท แก้ปัญหาขาดแคลนครูและรองรับบุคลากร รพ.สต.
นายเจษฏา ญาณประภาศิริ (นายกกอล์ฟ) นายกองค์การบริหารส่วนจังหวัด (อบจ) สมุทรสงคราม เปิดเผยถึงรายละเอียดงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570 ในส่วนของเงินอุดหนุนด้านการศึกษาและงบด้านสาธารณสุข ว่ามุ่งแก้ปัญหาการขาดแคลนครูในสถานศึกษา ควบคู่กับการรองรับภารกิจด้านบุคลากรของโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล (รพ.สต.) ที่จะถ่ายโอนมาอยู่ในความรับผิดชอบของ อบจ.สมุทรสงคราม ในปี 2570 จำนวน 6 แห่ง ประกอบด้วย รพ.สต.วัดบางขันแตก รพ.สต.โคกเกตุ รพ.สต.สวนหลวง รพ.สต.บางนางลี่ รพ.สต.บางกุ้ง และ รพ.สต.บ้านดอนมะโนรา
ในส่วนของ เงินอุดหนุนด้านการศึกษา อบจ.สมุทรสงคราม จัดสรรงบประมาณรวม 15.9 ล้านบาท ประกอบด้วย การอุดหนุนศูนย์การศึกษาพิเศษประจำจังหวัดสมุทรสงคราม จำนวน 330,000 บาท เพื่อจัดหาครูแก้ไขปัญหาขาดแคลนครูในโรงเรียนให้ครอบคลุมทุกกลุ่มสาระวิชา
นอกจากนี้ ยังอุดหนุนสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสมุทรสงคราม จำนวน 12 ล้านบาท สำหรับดำเนินโครงการจัดหาครูเพื่อแก้ไขปัญหาขาดแคลนครูของโรงเรียนในสังกัด ตลอดจนจัดสรรงบประมาณ 2,062,500 บาท เพื่อยกระดับคุณภาพการสอนภาษาต่างประเทศของโรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาสมุทรสงคราม
ส่วนสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษาสมุทรสาคร สมุทรสงคราม ได้รับเงินอุดหนุนจำนวน 1,512,500 บาท สำหรับโครงการจัดหาครูเพื่อแก้ไขปัญหาขาดแคลนครูของโรงเรียนในสังกัด โดยงบประมาณทั้งหมดดำเนินการตามแผนพัฒนาท้องถิ่นและระเบียบกระทรวงมหาดไทยว่าด้วยเงินอุดหนุนขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2569
ขณะที่ ด้านสาธารณสุข นายกกอล์ฟ กล่าวว่า อบจ.สมุทรสงคราม ยังตั้งงบประมาณสำหรับงานโรงพยาบาล ภายใต้แผนงานสาธารณสุข รวม 21,097,600 บาท โดยเป็นงบบุคลากรสำหรับพนักงานถ่ายโอนของ รพ.สต. จำนวน 23 อัตรา รวมระยะเวลา 12 เดือน จำนวน 13,558,800 บาท และเงินเพิ่มต่าง ๆ ของพนักงานถ่ายโอน รพ.สต. อีกจำนวน 2,218,800 บาท
การจัดสรรงบประมาณดังกล่าว สะท้อนแนวทางของ อบจ.สมุทรสงครามในการสนับสนุนภารกิจด้านการศึกษาและสาธารณสุขอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะการเพิ่มโอกาสให้โรงเรียนมีบุคลากรครูเพียงพอต่อการจัดการเรียนการสอน และสร้างความพร้อมด้านบุคลากรให้กับหน่วยบริการสาธารณสุขในพื้นที่ เพื่อให้ประชาชนได้รับบริการที่มีคุณภาพและทั่วถึงมากยิ่งขึ้น
000000000000000000000000000000
